Aus welchen Ressourcen schöpfen Sie?

Der Begriff Ressourcen ist integraler Bestandteil vieler Disziplinen – sei es beim Thema Nachhaltigkeit, in der Finanzwelt oder im Coaching. Doch was sind Ressourcen genau und wie können wir unsere eigenen Ressourcen entdecken und nutzen?

Was sind Ressourcen?

Laut Duden ist eine Ressource “ein natürlich vorhandener Bestand von etwas, was für einen bestimmten Zweck, besonders zur Ernährung der Menschen und zur wirtschaftlichen Produktion, [ständig] benötigt wird” oder auch ein “Bestand an Geldmitteln, Geldquelle, auf die jemand zurückgreifen kann”. Hierzu zählen insbesondere die Vorstellungen von “natürlichen” und “finanziellen” Ressourcen.

Natürliche Ressourcen umfassen alles, was die Natur uns bietet, wie Wasser, Luft, Boden, Mineralien und Energiequellen. Sie sind grundlegend für das Überleben und das Wohlbefinden der Menschheit. Der verantwortungsvolle Umgang mit diesen Ressourcen ist entscheidend für eine nachhaltige Zukunft.

Finanzielle Ressourcen beziehen sich auf Geldmittel, die eine Person oder ein Unternehmen zur Verfügung hat. Dies kann in Form von Bargeld, Bankguthaben, Aktien oder anderen Finanzinstrumenten vorliegen. Der effiziente Einsatz finanzieller Ressourcen ist essenziell für wirtschaftlichen Erfolg und Stabilität.

Humane Ressourcen im Fokus

Im englischen Sprachgebrauch genießt auch eine andere Kategorie von Ressourcen große Popularität: die humanen Ressourcen (“Human Resources”). Damit ist in der Regel das Personal einer Firma bzw. die Personalabteilung gemeint. Denn das Personal erzeugt durch die Anwendung seiner Arbeitskraft auf Produktionsmittel (wie Maschinen, Werkzeuge und Rohstoffe) den Mehrwert – das stellte bereits Karl Marx in seinem Werk “Das Kapital” fest.

Die Bedeutung der humanen Ressourcen geht jedoch weit über die wirtschaftliche Perspektive hinaus. Mitarbeiter sind nicht nur Produktionsfaktoren, sondern auch Träger von Wissen, Fähigkeiten und Kreativität. Ihre Motivation, Zufriedenheit und kontinuierliche Weiterentwicklung sind entscheidend für den langfristigen Erfolg eines Unternehmens.

Ihre persönlichen Ressourcen entdecken

Ein Grund also, sich einmal intensiver mit sich selbst als humaner Ressource auseinanderzusetzen und sich folgende Fragen zu stellen:

• Aus welchen persönlichen Ressourcen kann ich schöpfen?
• Wodurch gewinne ich meine (Arbeits-)Kraft?
• Wie beanspruche ich mich selbst und wie lade ich meine Batterien wieder auf?
• Welchen Wert möchte ich eigentlich schöpfen – nicht nur aus Sicht des Arbeitgebers, sondern insbesondere im Sinne meiner eigenen beruflichen Vision?

Genau diese Fragen werden im Rahmen eines Jobcoachings behandelt. Wie das konkret aussehen kann, erfahren Sie in unserem letzten Blog-Artikel hier. Oder buchen Sie direkt ein kostenloses Beratungsgespräch, um zu lernen, wie sie „aus dem vollen schöpfen können“.