Mein Profil

In meinem Coaching begleite ich Fach- und Führungskräfte, Selbständige und Projektleiter:innen wertschätzend, strukturiert und ressourcenorientiert bei beruflicher Neuorientierung, Bewerbungsprozessen und der Entwicklung tragfähiger Perspektiven. Dabei stehen individuelle Lösungen, Klarheit und eine nachhaltige Stärkung der eigenen Handlungskompetenz im Mittelpunkt.

Themen und Schwerpunkte sind u.a.:

• Berufliche Neuorientierung und Karriereberatung

• Bewerbungsunterlagen

• Bewerbungsgespräche

• KI im Bewerbungsprozess

• Vertrags- und Gehaltsverhandlung

• Onboarding- und Probezeitbegleitung

• Organisationsentwicklung, Change- und Transformationsprozesse

• Personalentwicklung, betriebliche Ausbildung

• HR Sparring

• Achtsamkeit

Qualifikation

Mit einem interdisziplinären Hintergrund in Wirtschafts- und Sozialwissenschaften verbinde ich arbeitsmarktbezogene, psychologische und systemische Perspektiven in meiner Coachingarbeit. Ergänzend zu meiner Qualifikation als Heilpraktikerin für Psychotherapie verfüge ich über Ausbildungen im systemischen und lösungsorientierten Coaching sowie im Bereich Achtsamkeit.

Berufliche Erfahrungen

Durch meine langjährige Tätigkeit im Personalbereich und in der Personalgewinnung kenne ich sowohl die Anforderungen von Bewerbungsprozessen als auch die Dynamiken unterschiedlicher Arbeitswelten sehr genau. Tätigkeiten im Deutschen Bundestag, im Konzern, Mittelstand, an einer Kunsthochschule sowie im öffentlichen Rundfunk haben meinen Blick für unterschiedliche Organisationskulturen, Arbeitsweisen und berufliche Entwicklungswege geprägt. In verschiedenen Kontexten konnte ich Erfahrungen mit Fach-, Projekt- und Personalverantwortung sammeln.